构建幸福企业典范
韩国著名政治家、企业界领袖文国现表示:“我40多年来一直和西方管理打交道,研究探索了各种先进的管理学,但是听了苏州固锝的分享后,我认为这是亚洲人的人文价值的体现,固锝经验足以影响全球的企业。”
中韩建交的经济理论奠基人金泳镐教授说:“固锝这种让员工、企业、小区、客户、供货商幸福的家文化应该发扬光大,幸福企业的建设不仅解决了现实问题,更可以解决未来的危机。”
竞“善”,不逐“利”。吴念博率领苏州固锝“以爱对人,以慈对人”,勇敢地承担起企业责任和社会责任。他深有体会地说:“我既做企业家,也做实业家。企业家需要干好自己所处社会的本职,创造财富,依法纳税,关爱员工;而投身实业,则需走出自我事业的小圈子,释怀大爱,造福世间……”
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